私たちは社員一人ひとりの成長を支援し、持続的にキャリアアップできる環境を提供しています。
+STORYアカデミーを始めとする富士フイルムグループ共通の学びの場とFBDS独自のデジタルプロフェッショナル育成環境を組み合わせることで、スキルアップのスピードを加速させます。
ビジネスの基礎から専門スキルまで、自身に必要な講座を自由に受講可能
- GLOBIS学び放題
- Udemy Business
- * どちらか一方を選択
最新技術を机上（オンライン）で学習
カスタマイズや検証など社内環境を活用
最新技術を机上（オンライン）で学習
カスタマイズや検証など社内環境を活用
定期的に各自が得た知識・経験を発表することでチームとしてもスキルを底上げ
- プロジェクト事例・ノウハウ
- 最新技術・トレンドの調査結果
- 各自が学んだスキル・資格学習方法
未経験者に対して社内カリキュラムにて教育
積極的な資格取得を支援
- 受験費用の会社負担
- 対象資格取得時には報奨金を支給
- 所定労働時間内で受験可能
富士フイルムグループらしい人材育成の取り組みとして、「＋STORY（プラストーリー）」があります。
これは、自己成長の基盤を身につけるための支援プログラムであり、さまざまな施策を展開しています。
特に大切にしている取り組みの一つが「＋STORY対話」です。1年に1度、社員は自らの経験を振り返り、上長との対話を通じて新たな気付きや学びを得て、さらなる挑戦に向き合っていきます。
上長は、部下との対話を通じて部下の価値観や考えを理解しながら、一人ひとりの＋STORYをどうサポートしていくかを真剣に考えます。
自分の考えや価値観、ライフステージの状況をオープンに上長に伝え、対話することで、経験を意味付けし気付きを得る機会
経験をもつ社員が自身の仕事や人生で得た気付きや目指す姿などを共有するオンラインセミナー
人事部長と若手社員の対談、上長・部下の対談、若手社員の座談会、社員インタビューなどを社内イントラネットに掲載
会社としてさらなる強化、成長が必要な部門、ポジションを公開（募集）し、社員が新たな職務に前向きに挑戦していく機会をつくる社内公募制度
「GLOBIS学び放題」、「Udemy Business」のオンライン講座を通じて、自身に必要な講座を自由に受講可能