Türkiye

Bu video BBC StoryWorks Commercial Productions tarafından Fujifilm Holdings Corporation için üretilmiştir.

Dünyayı her seferinde bir adım dönüştürmeyi ve çeşitli paydaşlarımız için değer - gülümsemeler - üretmeyi hedefliyoruz.

Teiichi Goto
FUJIFILM Holdings Başkanı ve İcra Kurulu Başkanı

Sağlıklı ve mutlu

Peki Goto, Fujifilm'in dört iş segmentinde tam olarak nasıl gülümseme yaratmayı planlıyor? Sağlık Hizmetleri segmentinde cevap kısmen hastalıkları erken aşamada tespit etmekten geçiyor. 2021'in başlarında başlatılan NURA, kanser ve miyokard enfarktüsünün erken belirtilerini yakalamada doğruluğu artırmaya yardımcı olmak ve doktorları desteklemek için Fujifilm'in kendi yapay zeka destekli teşhis görüntüleme ekipmanını kullanan, gelişmekte olan ülke merkezli bir sağlık kontrol merkezleri zinciridir. Goto, “İş ortaklarımızla birlikte çalışarak şu anda Hindistan, Moğolistan ve Vietnam'da yedi yerde faaliyet gösteriyoruz” diyor. “2030 yılına kadar başta gelişmekte olan ülkelerde olmak üzere 100 lokasyona ulaşmayı planlıyoruz.”

Her yıl tahminen 1,3 milyon kişinin ölümüne neden olan TB, dünyanın en ölümcül bulaşıcı hastalıklarından biri olarak Aids ve sıtmanın yanında yer alıyor. Bu nedenle TB'yi sona erdirmek Fujifilm'in üstesinden gelmeye yardımcı olduğu bir başka büyük sosyal meseledir. Nasıl mı? Çünkü gerçek zamanlı yapay zeka destekli görüntü analizine sahip küçük, hafif taşınabilir X-ray cihazı, tüberküloz taramasını en ücra bölgelere götürmek için idealdir. Goto, “Bu cihazları gelişmekte olan ülkelere dağıtarak tüberküloz taramalarını yaygınlaştırmak için özel kuruluşlar ve kamu kurumlarıyla işbirliği yapıyoruz” diye açıklıyor.

Developmental diagram of the Health check-kup center, NURA

Yaklaşan 100. yıldönümümüze ve ötesine bakarken sürdürülebilir büyüme için sağlam bir temel oluşturacağız.

Teiichi Goto
FUJIFILM Holdings Başkanı ve İcra Kurulu Başkanı

Japon şirketi Fujifilm son yirmi yılda önemli ölçüde gelişti ve büyüdü. Başkan ve CEO Teiichi Goto, tüm farklı iş segmentlerinin ortak amacını ve 2030'a kadar büyüyen iş için planlarını açıklıyor.